餐饮上班超过9小时，若无特殊协商，通常算违法。依据《劳动法》，国家实行每日工作时间不超过8小时制度，超时工作违反此规定，可能面临劳动行政部门警告、责令改正及罚款等后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1555555.

孩子烧伤同学需承担法律责任，需了解伤势及孩子年龄。分析：从法律角度看，孩子烧伤同学可能构成侵权行为，需承担民事责任。若孩子未满14周岁，可能免于刑事责任，但仍需家长承担民事赔偿责任。若伤势严重，可能涉及刑事.

合同纠纷经济补偿款按工作年限计算。依据《劳动合同法》，每满一年支付一月工资，不满一年按实际月数折算。未及时支付可能导致法律纠纷及额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

交通事故骑手受伤无责，应获全额赔偿。依据《民法典》，赔偿包括医疗费、护理费等治疗和康复费用，及误工减少的收入，残疾还需赔偿辅助器具费和残疾赔偿金，不及时处理将影响骑手权益保障和后续治疗。 ✫✫✫✫✫有法律.

网课分期课程未完成，需先查看合同条款再决定行动。分析：从法律角度看，网课分期课程属于合同关系，你与课程提供商之间签订了合同，约定了课程内容、完成期限及分期付款方式等。若因个人原因未完成课程，通常需按合同.

可以退，但退费有限。根据《社会保险法》，单位缴纳的社保费用一般不予退还，个人缴纳的部分可按比例退还，但金额有限。若退社保，仅个人缴纳部分可按8%退还，单位缴纳的不退，可能影响个人社保待遇及未来退休金。 ✫✫.

子女无需承担父母银行贷款。依据《继承法》，父母债务应由其自行承担，若父母去世且留有遗产，继承人需以遗产价值为限偿债。不及时处理可能导致遗产被冻结或强制执行。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间.

学习不佳可尝试调整学习方法或寻求专业辅导。从法律角度看，教育权是公民的基本权利，但学习成绩并非法律直接调整的对象。若学生因学习不佳遭受歧视或不当对待，则可能涉及法律问题。若出现学生因成绩差被学校不当处分.

网赌银行卡冻结需联系公安局解决。依据《治安管理处罚法》，网赌可能面临行政处罚，不及时处理可能影响个人信用及账户使用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 网赌.

店面合同未到期房东违约，可要求赔偿。根据《合同法》，房东应承担违约责任，赔偿损失。若不及时处理，可能导致损失扩大，如错过另行租房机会。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

鉴定三无产品应找质量监督局或工商管理局。依据《中华人民共和国产品质量法》，产品缺少中文厂名、厂址等视为不合格，严重将影响消费者权益，造成市场混乱。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信.

首先，单位重新计算工龄不一定以缴社保年限为准。工龄的计算并不完全以缴社保年限为唯一标准，《中华人民共和国劳动法》等法律法规规定了多种工龄计算方法，如连续计算法、合并计算法等，具体采用哪种需根据单位实际情.

需通过履行法院判决或提供担保来申请解冻微信账户。分析：微信账户被法院冻结通常是因为涉及网贷纠纷，法院为保障债权人利益而采取的措施。要解冻，需先了解冻结的具体原因及涉及的法院判决，然后按判决履行还款义务或.

术后一个月感染，医院若有过错需担责。依据《侵权责任法》等，医院应对医疗过错导致的损害负责。不及时处理可能导致患者病情加重，甚至危及生命。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费.

金手饰被偷可报案，若价值达定罪标准，盗窃犯将受刑罚。 根据《刑法》规定，盗窃公私财物数额较大可构成盗窃罪。若不及时处理，盗窃犯可能继续作案，造成更大损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

房屋中不可移动物品通常指房子框架及基础设施。依据相关法律规定，这些属房屋固有部分。《物权法》等明确了其不可移动性及归属。若不及时处理损坏，可能影响房屋结构安全及居住安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

B2驾照网上学习后通常需要参加考试。分析：根据相关规定，B2驾照持有人在接受网上学习后，往往需要参加线上或线下的考试，以检验学习效果。这是确保驾驶员掌握必要交通法规和安全知识的重要手段。若未通过考试，可能需要.

您可以通过收集证据来证明清白，如监控录像、证人证言等。若对方诬告，您有权追究其法律责任。《中华人民共和国刑法》规定，诬告陷害他人需承担刑事责任。不及时处理，可能影响您的名誉和日常生活。 ✫✫✫✫✫有法律问.

遇到黑网贷金额不符，应据实处理。依据《合同法》，借款金额应以实际交付为准，预先扣息需以实际收到款项为借款本金。若不及时处理，可能导致额外利息负担，甚至陷入更深的债务困境。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

公司应算病假处理。依据《劳动法》等规定，病假是职工因病不能工作时享受的假期，单位需按法规支付病假工资。不及时处理可能导致劳动纠纷及法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.