公司解雇签订赔偿协议合法吗

公司解雇签订赔偿协议是否合法,需视具体情况而定。根据《劳动合同法》,单位辞退无过错员工需赔偿,有过错则不需。未及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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公司解雇员工签订赔偿协议的常见处理方式,包括协商和诉讼。协商不成时,可选择通过法律途径诉讼解决。具体选择需根据实际情况和法律建议来决定。
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公司解雇赔偿需视情况。1. 无过错解雇:需按《劳动合同法》赔偿,协商签订赔偿协议。2. 有过错解雇:无需赔偿,但仍需确保解雇程序合法。3. 争议处理:若双方有争议,可申请劳动仲裁或提起诉讼。
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